Hogyan számoljuk ki a regionális együttható bérek

Lakói a Far North és helyszíneket, amelyeknek hasonló állapot, működik rendkívül nehéz körülmények között. Ezen túlmenően, az élelmiszerárak és a létfontosságú szolgáltatásokat azok jelentősen magasabb, mint a közép-magyarországi régióban.
Ezért van egy regionális tényező, ami jelentős növekedés a béreket.

Regionális együttható kiszámításakor figyelembe véve a következő tényezőket:

• Éghajlati feltételek;
• A tevékenységi köre a munkáltató. A maximális együtthatót alkalmazzuk az olaj- és gázipar, valamint a legkisebb - a nem-feldolgozóipari ágazatban.

Különbségek regionális tényező Magyarországon alábbi - az 1., 15., a bér Karélia és 2,0 a szigeteken és a part menti területek a Jeges-tenger. Ha szervezni területén, az együttható van rendelve a következő területeken:

• Far North és területek, amelyek azonos státuszt;
• Távol-keleti régióban;
• A déli része Kelet-Szibériában.

Számolja az északi juttatás lehet a más tényezők.

Hogyan számoljuk ki a fizetést a fizetést, hogy az északi és a regionális tényezők

Műselyem tényező alkalmazása nem a „csupasz” fizetés a munkavállaló és a tényleges jövedelem az adózás. Törvényileg meghatározva, hogy milyen típusú terhére történt kifizetések regionális tényező:

• a minimálbér;
• Tényleges jövedelem. Ez magában foglalja illetményalap, átalánydíjas, csak a bérek;
• Különböző munkaerő pótdíjakat, ideértve a fizetési év szolgálati;
• Kompenzációs kifizetések. Például a munka a veszélyes körülmények között;
• Különböző kiegészítések csoportos vagy munkaszerződés;
• Kifizetések betegszabadságon;
• Kifizetések idénymunkára, vagy részmunkaidőben dolgoznak;
• Pension. Nyugdíjak már figyelembe veszi az együttható, így a jogot, hogy fokozott hely mentett az esetben, ha a nyugdíjas továbbra is tartózkodnak a „északi” területek. Mozgó lehet alapja törlésénél.

De ez nem lehet benne alkalmazásának alapjául az alábbi tényezőjövedelem dolgozók:

• utazni;
• üdülési hozzájárulás;
• Anyagi támogatás;
• Egyszeri díj;
• "Northern" egységek.

Ahogy számított együttható északi

Kerületi tényező északi polgárok töltött havonta. Ebből az összegből, amelyet úgy kapunk, a számítás elvégzése után, a munkáltató már most hozzájárulását a források, beleértve a Nyugdíjbiztosítási Alap és levonja a személyi jövedelemadó.
Ezért nyugdíj északiak kezdetben nőtt. De ez csak elmenti, ha a nyugdíjasok továbbra is él az ilyen környezetet. Költözés egy „puha” környezet lehet kizáró törlését nőtt a nyugdíjak.

Ha egy alkalmazott kap csak a „csupasz” illetmény, valamint minden további emelkedése díjak és nem, a regionális együttható számított fizetést. Például Karélia a munkavállaló fizetése 30.000 rubel. Kerületi tényező ezen a területen 1,15. Összeg adó előtti 30 000 * 1,15 = 34 500 rubelt.

De a bérek is kilábalni prémiumok és egyéb juttatások. Ezek mind figyelembe veszik, és számították ki a regionális ráta bérek.
Ugyanakkor a regionális együttható és az északi juttatás, annak ellenére, hogy ugyanazt a stimuláló hatása között a „nem fedik egymást.” Teljes bér a munkavállaló az összege, figyelembe véve a regionális tényező és a kibocsátási egységek mennyiségének. Kiszámításánál a béremelés nem tekinthető tényező, de a pótlék kiszámítása a „csupasz” fizetést.

mintaszámítást

Számítási példa az egységek, és a Northern Regional faktor: alkalmazott Neklyudov V. D. működik Syktyvkar, Komi Köztársaság. Az ő fizetése 42 000 rubelt. A határozat szerint № 49, regionális együttható területén 1.25. A maximális mérete az északi juttatás a terület - 50%. Nekludov alkalmazottja van egy „északi” tapasztalat, amely lehetővé teszi, hogy a számítás a fizetést, hogy az északi egységek a legnagyobb.

Ebben a hónapban, Nekludov munkavállaló érkezett:

• Fizetés - 30 000 rubelt;
• Egyágyas felár - 15 000 rubelt;
• Fizetési betegszabadság - 8400 rubel;
• Pénzügyi támogatás - 2500 rubel.

Mennyi pénzt fog kapni a kezedben? A képlet az északi juttatás, ebben az esetben, hogy csak akkor kell használni a „csupasz” fizetést. Azaz, a méret a juttatás 30 000 * 50% = 15 000 rubelt.
"Együttható" Méret juttatás (30 000 + 15 000 + 8 400) * 1 25 = 66 750 rubelt
Így az összeg fizetése az aktuális hónap előtt adó összege 66.750 + 15.000 = 81.750 rubelt.
Miután felmérése Nekludov kap 81.750 - (81% 750 * 13) = 71.122, 5 rubel